Teclas fa partire il progetto on line "Informalavoro"
Saranno mostrate gratuitamente le ricerche attive di personale
venerdì 13 marzo 2020
L'associazione biscegliese Teclas ha ideato il progetto Informalavoro. Grazie al sostegno di professionisti, laureati e talenti della città, attraverso alcuni video che saranno periodicamente pubblicati sulla pagina Facebook dell'associazione, Teclas cercherà di collegare la cittadinanza al mondo del recruiting.
L'invito, in questa fase così critica, è chiaramente a rimanere in casa: un piccolo sacrificio per stare bene e far star bene gli altri. Questi giorni costituiscono l'occasione per dedicarsi a varie attività come leggere un buon libro, passare del tempo con la propria famiglia, pianificare il futuro e Teclas, su questo punto, ha voluto dare il suo contributo.
In forma assolutamente gratuita, e ringraziando anche tutti gli imprenditori che vorranno sfruttare questo nostro canale di comunicazione, l'associazione presieduta da Antonia Maria D'Ambrosio mostrerà le ricerche attive di personale da parte delle diverse realtà aziendali presenti sul territorio, recruiting day e concorsi pubblici.
L'obiettivo, è organizzare brevi incontri aperti alla cittadinanza, appena la situazione sarà tornata alla normalità, nel corso dei quali alcuni professionisti del settore saranno in grado di spiegare i "trucchi del mestiere" per la stesura di un curriculum vitae convincente.
L'invito, in questa fase così critica, è chiaramente a rimanere in casa: un piccolo sacrificio per stare bene e far star bene gli altri. Questi giorni costituiscono l'occasione per dedicarsi a varie attività come leggere un buon libro, passare del tempo con la propria famiglia, pianificare il futuro e Teclas, su questo punto, ha voluto dare il suo contributo.
In forma assolutamente gratuita, e ringraziando anche tutti gli imprenditori che vorranno sfruttare questo nostro canale di comunicazione, l'associazione presieduta da Antonia Maria D'Ambrosio mostrerà le ricerche attive di personale da parte delle diverse realtà aziendali presenti sul territorio, recruiting day e concorsi pubblici.
L'obiettivo, è organizzare brevi incontri aperti alla cittadinanza, appena la situazione sarà tornata alla normalità, nel corso dei quali alcuni professionisti del settore saranno in grado di spiegare i "trucchi del mestiere" per la stesura di un curriculum vitae convincente.